청년미래적금 중소기업 우대형2 청년미래적금 중소기업 우대형, 29개월 재직·이직 기준은? (2026) 청년미래적금 중소기업 우대형으로 가입하면 3년 동안 같은 회사에 계속 다녀야 할까요?그렇지는 않습니다.다만 재직기간과 이직 횟수에는 따로 확인해야 할 기준이 있습니다. 청년미래적금 중소기업 우대형에서 기억할 숫자는 두 가지입니다. 29개월 + 이직 2회 이하 만기 한 달 전까지 총 29개월 이상 중소기업에 재직해야 하고, 가입기간 중 이직 횟수는 2회 이하여야 합니다.따라서 한 회사에서 3년 내내 근무해야만 우대형 혜택을 받을 수 있는 구조는 아닙니다. 다만 근속요건을 충족하지 못하면 만기 시 일반형으로 전환될 수 있고, 이에 따라 정부기여금 등 일부 혜택이 조정될 수 있습니다. 🏢 중소기업 우대형은 무엇을 유지해야 할까?중소기업 우대형으로 가입하고 나면 처음 가입할 때의 소득 조건을 계속 유지해야.. 2026. 9. 5. 청년미래적금 일반형과 우대형은 무엇이 다를까? (2026) 일반형은 정부기여율 6%, 우대형은 12%입니다. 하지만 중소기업에 다닌다는 이유만으로 모두 우대형이 되는 것은 아닙니다. 청년미래적금은 가입자의 조건에 따라 일반형과 우대형으로 나뉩니다.가장 큰 차이는 정부기여율입니다. 일반형은 월 납입액의 6%, 우대형은 12%의 정부기여금을 받을 수 있습니다. 월 50만원을 3년 동안 꾸준히 납입한다면 정부기여금은 일반형 최대 108만원, 우대형 최대 216만원으로 계산됩니다. 하지만 6%와 12%만 비교해서는 부족합니다. 내가 어느 유형에 해당하는지, 우대형이라면 어떤 조건으로 우대형이 되는지, 가입한 뒤에는 어떤 유지요건을 확인해야 하는지까지 함께 봐야 합니다. 💰 같은 50만원을 넣어도 정부기여금은 두 배 차이 납니다일반형과 우대형을 먼저 비교하면 다음과 .. 2026. 9. 4. 이전 1 다음
